충청북도 청주의료원 동관동 시설관리 당직 전담

용역 과업지시서

1. 본원현황

가. 위치 : 충북 청주시 서원구 흥덕로 48

나. 동관동 및 건물 외곽 : 9,760㎡

2. 계약기간 : 계약일 ～ 계약 종료 시

단, 계약이행기간이 완료된 후에도 본원의 사정에 따라 다음계약 개시 전까지 동일한 조건으로 연장 실시 할 수도 있다.

3. 계약조건 : 충청북도 내에 소재하며 근로기준법 제63조3호 및 동법 시행규칙   제10조4항에 근거하여 사용자가 감시 및 단속근로자에 대한 노동부장관의 승인을 얻은 업체

4. 업무 범위 및 방법

가. 동관동 시설관리 당직

나. 냉,난방 설비 동작상태 감시

다. 화재 수신반 상태 감시

라. 전기설비 동작 감시

마. 동관동 방화 순찰 점검

바. 천재지변과 비상사태에 대한 조치와 업무연락

사. 기타 사고 예방 및 경계

아. 기타 본원 시설관리팀장이 지시하는 사항

5. 인력경비인원 및 근무시간

구분	근무시간	야간휴게시간	비고
평일/휴일	17:30~익일 08:30	00:00~05:00	1일 1인 근무

가. 근무인원 : 2명

단,  근무시간은 본원 사정에 따라 조정할 수 있다.

6. 인력 당직요원

가. 각종 일지 작성이 가능하며, 시설물 순회점검 업무가 가능한자

나. 시중 의료기관에서 건강하다고 판명된 자 (8번 항의 ‘자’ 참고)

7. 야간당직 근무자 준수사항

가. 근무성실의 의무

㉠ 수급자는 의료원의 지시감독을 준수하며, 야간 당직업무를 수행함에 있어 선량한 관리자로서의 의무를 다하여야 한다.

㉡ 수급자는 계약체결과 동시에 업무수행에 필요한 인원을 확보하여야 하며, 도급시행일로부터 성실하고 능력이 있는 자를 배치하여 당직 업무 등을 수행하여야 한다.

나. 당직근무자 배치

㉠ 수급자는 당직용역에 따라 투입되는 인원에 대하여는 신원확인을 필한 자를 배치하고 명단을 의료원에 제출하여야 한다.

㉡ 수급자는 당직근무자에 대하여 결원이 발생하였을 때에는 즉시 이를 보충할 수 있도록 조치하여야 한다.

다. 당직근무자에 대한 책임

㉠ 수급자는 당직근무자의 건강, 신원, 위생, 풍기 및 당직근무 등과 근로기준법상의  일체의 책임을 진다.

㉡ 수급자는 본 용역계약 기간 중에 투입되는 당직근무자는 신체 건강한 자로 안전사고가 발생하지 않도록 자체 교육을 실시한 후 당직에 임하여야 하며, 근무 중 발생하는 사고에 대한 민․형사상의 모든 책임을 진다.

라. 손해배상 책임

다음 각 호의 규정에 해당하는 경우에 수급자는 본원 또는 피해자에게 복구 또는 배상의 책임을 진다.

㉠ 수급자 또는 당직근무자의 귀책사유로 인하여 의료원의 건물 또는 시설 및 물품의 도난 ․ 훼손을 하여 손해를 입혔을 때

㉡ 수급자 또는 당직근무자의 귀책사유로 인하여 의료원내에 출입하는 민원인에게 손해를 입혔을 때

마. 복장

수급자는 근무자의 제복을 정하고 항상 용모 단정하게 하여야 한다.

8. 특약사항

가. 수급자 및 당직요원은 근무 중 알게 된 모든 사항에 대하여 외부에 누설되지 않도록 보안유지에 만전을 기하여야 하며, 비밀누설로 야기되는 대내외 민․형사상의 책임은 수급자가 진다.

나. 매월 말일 용역비를 청구하며, 용역비는 계약총액을 12회(월1회) 균등분할 지급한다.

다. 수급자는 용역 업무를 어떠한 이유로도 하도급 할 수 없다.

라. 근무자의 복지 후생 및 기타 소요 경비에 대한 일체 부담은 업체에서 부담한다.

마. 근무자의 최저임금제 적용과 관련하여 갑이 요구 시 을은 봉급의 세부내역을 공개하여야 한다.

바. 4대보험료는 실지급액을 기준으로 지급하며 제안된 산출내역과 상이할 경우 해당금액만큼 정산하여 반납하여야 한다.

사. 수급자는 당직요원에게 법정 의무교육 필히 실시하고 그 결과를 필요에 따라 제출한다. ex) 성희롱 예방교육 등

아. 수급자는 당직요원에 한하여 산업안전보건법에 준하여 관리해야 한다.

ex) 건강진단(야간근로) 등

자. 결핵예방법 시행규칙 제11조 1항 관련하여 의료기관 종사자는 결핵 및 잠복결핵감염 검진을 의무적으로 시행하여야 하며, 신규 채용 전 해당 검진 결과를 제출하여 결핵 및 잠복결핵 검진 결과에 따라 치료를 병행한 근무 또는 채용이 불가 할 수 있다

구분	대상	내용	검진시기	비고
결핵검진	의료기관종사자	흉부 x-ray검사 또는 결핵균검사	매년 실시
잠복결핵 검진	의료기관종사자	투베르쿨린피부반응검사(TST) 또는 인터페론감마분비검사(IGRA)	의료기관 소속된 기간 중 1회

.

자-1) 감염관리 교육

① 위탁서비스 업체 및 입점업체 직원은 연 1회(1분기 이내) 이상 감염예방 관련          교육을 이수한다.

② 감염예방을 위한 교육내용에는 손위생, 직원안전, 표준주의, 의료기관 감염예         방활동 등에 대한 내용을 포함한다.

③ 감염예방을 위한 교육수행 방법은 입점업체 방법대로 실시하며 필요시 병원          감염관리실에 교육 지원을 요청 할 수 있다.

④ 병원 감염관리실에 교육을 요청할 경우에는 교육일시, 교육장소, 교육내용이         표기된 공문으로 요청한다.

⑤ 위탁서비스 업체 및 입점업체는 교육실시 후 교육내용, 참석자 명단 등을 비         치・보관하고 그 결과를 병원 내 담당부서에 제공한다.

자-2) 직원 감염노출사고 관리

① 위탁서비스 업체 및 입점업체 직원은 업무처리 중 발생한 감염노출사고에 대        해 본원 담당부서와 해당 위탁서비스 업체 및 입점업체에 보고한다.

② 위탁서비스 업체 및 입점업체는 직원의 업무처리 중 발생된 안전사고 및 감염         노출사고에 대한 진료 및 검사 등의 추후관리를 시행한다.

③ 추후관리 과정에서 발생하는 처리비용은 위탁서비스 업체 및 입점업체가 부담         한다.

④ 위탁서비스 업체 및 입점업체는 직원이 병원 내 상주하여 근무 할 경우 입사         시 반드시 업무와 관련된 검사를 실시 한 후 그 결과를 담당부서에 제공한          다. (예, 결핵 및 잠복결핵검사. B형간염 검사)

9. 기타사항

가. 당직근무에 대한 자세한 사항은 본원의 동관동 시설관리 야간당직 근무수칙을 숙지        한다.

나. 당직근무자는 당직근무 개시시간 10분전에 시설관리팀장에게 당직신고를 하여야 하며, 당직신고 전에 당직근무일지 및 기타 필요한 당직용 비품을 인수․확인하여야 한다.

동관동 시설관리 야간당직 근무수칙

y

동관동 시설관리 야간당직자는 병원의 제반규정을 준수하며, 병원의 재산을 보호하고 화재 및 안전사고를 방지하며 쾌적하고 안전한 환경조성에 최선을 다하기 위하여 다음의 근무수칙을 철저히 지킬 것을 다짐한다.

1. 당직실은 나의 직장이며 집이라는 신념아래 주변을 항상 청결히 유지하고 환자에게 친절하며 근무수칙을 숙지하고 실천에 옮긴다.

2. 당직자는 지정된 근무 장소를 무단이탈해서는 아니 된다.(정당한 사유로 근무지 이탈 시는 사전에 본관시설당직자의 승인을 받아야 한다.)

3. 근무 교대 시는 비품 및 공기구와 근무상황에 관하여 상호 정확히 인수, 인계하여야 한다.

4. 근무 중 음주, 취침, 오락행위를 하여서는 아니 된다.

5. 당직자는 화재수신반의 동작 상태를 감시하여야 하며, 이상발견 시 즉시 현장    으로 가서 확인한다.

6. 당직자는 전기실의 전기설비 동작 상태를 감시하여야 하며, 이상발견 시 본관    시설당직자에게 연락하여야 한다.

7. 당직자는 냉난방 설비의 동작 상태를 감시하여야 하며, 이상발견 시 본관 시설당직자에게 연락하여야 한다.

8. 당직자는 방화 순찰을 정기적으로 하여야 하며, 이상발견 시 현장 처리하고 현장처리가 어렵다고 판단되면 본관시설당직자에게 연락하여야 한다.

9. 병동 민원 접수 시 즉각적인 조치를 취해야 하며, 업무처리가 불가능할 때는 본관시설당직자에게 연락하여야 한다.

10. 동료 간에 예의를 존중하고 상호 신뢰하고 협동하여 상부상조하여야 한다.

11. 항상 출근, 교대시간을 준수하고 결근(병가, 공가)조퇴 등 부득이한 사정이 발생 할 시 수급인은 사전 업조 협조 요청 및 업무수행이 가능한 대체 근무자를 위치시킨다.

12. 기타 자연재해(폭설, 폭우) 및 비상사항 발생 시(설비이상) 본관 시설당직자의 업무 협조 한다.

충청북도 청주의료원